党群工作

省信保集团全面掀起“想一想我是哪种类型干部(员工)”思想大讨论热潮

连日来,“想一想我是哪种类型的干部”思想大讨论在省信保集团上下引起强烈反响。集团公司党委召开理论学习中心组学习会,领导班子成员紧紧围绕“干部要干、思路要清、律己要严”工作要求,结合实际,精心组织,统筹推进,集团所属各党支部以召开党员大会的形式,认真开展了思想大讨论,全面掀起思想大讨论活动热潮。

理论中心组学习会上,集团公司党委班子成员认真对照新时代好干部标准,对照中央纪委国家监委公布的十种类型干部作风问题等,结合主业主责,围绕“担当实干、建功立业”这一主题,重点聚焦“想干事、敢干事、会干事”三个方面内容展开自我检视和交流讨论,通过思想大讨论推动集团公司干部员工思想大触动、作风大转变、工作大突破、成效大提高,进一步匡正干的导向,增强干的动力,形成干的合力,凝聚干事创业的强大正能量,推动班子队伍进一步在政治建设上硬起来、在作风效能上实起来、在推动发展本领上强起来。

各党支部高度重视这次思想大讨论工作的开展,在抓好日常学习的同时,积极组织全体员工结合各自岗位实际,围绕“想一想我是哪种类型员工”开展思想大讨论,以求真务实的态度梳理岗位职责,进一步明确了工作思路,增强了责任意识和攻坚克难的精神。

集团公司党委书记、董事长殷茂文在“想一想我是哪种类型干部”思想大讨论会议总结讲话时强调,一是要以此次大讨论为契机,认识短板、强化弱项、发扬优势,聚焦集团公司主责主业、转型脱困、问题导向、风险化解、改革创新等战略定位,立足实际、科学研判,着眼长远、守正创新,坚持不懈用领袖思想武装头脑、指导实践,进一步树牢真抓实干的好作风;二是在年尾关键节点,各单位要思想上高度重视、行动上严抓落实,把各项中心工作想在前、干在前,抓实抓细,深入把握中央、省委省政府的重大部署和工作要求,结合集团公司实际,如期按时完成年度工作任务。三是强化斗争精神、提升履职担当,进一步明确方向,汇聚合力,攻坚克难,不断探索集团公司发展的新思路、新方法、新举措,把实干实绩转化为推动“十四五”高质量发展强大力量,在建设现代化新青海的伟大征程中展现信保集团新担当!